Disampaikan oleh: Drs. Taufik Ridha Hakim, Senior MS Takengon
Pembina : Drs. Taufik Ridha
Pemimpin : Hidayat, S.H.
Petugas 1 : Wardah, S.Ag.
Petugas 2 : Ratna Utami, A.Md.
Petugas 3 : Andi Novrianto, S.E.
Petugas 4 : Ghazali Mahmudi, S.H.
Assalamualaikum Warahmatullahi Wabarakatuh,
Selamat pagi dan salam sejahtera bagi kita semua.
Puji syukur kita panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa atas segala nikmat dan karunia-Nya, sehingga pada pagi hari ini kita dapat berkumpul di halaman MS Takengon dalam keadaan sehat walafiat untuk melaksanakan apel pagi.
Rekan-rekan sekalian,
Pada kesempatan yang baik ini, saya ingin membahas tentang pentingnya Monitoring dan Evaluasi Kinerja Satuan Kerja dalam periode Triwulan II tahun 2024. Seiring dengan berakhirnya triwulan kedua, kita perlu melakukan refleksi terhadap kinerja yang telah kita capai dan menilai sejauh mana tujuan-tujuan yang telah kita tetapkan di awal tahun ini telah tercapai.
Monitoring dan Evaluasi Kinerja bukan hanya sekadar formalitas atau rutinitas belaka, tetapi merupakan alat penting untuk memastikan bahwa kita semua berada di jalur yang benar menuju pencapaian visi dan misi organisasi. Ada beberapa poin penting yang ingin saya tekankan dalam amanat pagi ini:
1. Penilaian Kinerja secara Berkala
Kita harus terus memantau kinerja kita secara berkala. Evaluasi triwulan ini merupakan momen yang tepat untuk menilai apakah target dan indikator kinerja yang telah ditetapkan dapat dicapai. Dengan memonitor kinerja secara rutin, kita dapat segera mengetahui jika ada hambatan atau permasalahan yang mungkin mengganggu pencapaian target tersebut dan segera mencari solusinya.
2. Analisis dan Tindak Lanjut
Setelah memonitor kinerja, langkah selanjutnya adalah menganalisis data yang telah dikumpulkan. Analisis ini harus mencakup identifikasi kekuatan, kelemahan, peluang, dan ancaman dalam pencapaian kinerja kita. Berdasarkan analisis ini, kita perlu menentukan langkah-langkah tindak lanjut yang jelas dan terukur untuk mengatasi setiap kekurangan dan meningkatkan performa ke depannya.
3. Transparansi dan Akuntabilitas
Dalam proses monitoring dan evaluasi ini, transparansi dan akuntabilitas sangatlah penting. Semua hasil evaluasi harus didokumentasikan dengan baik dan dilaporkan kepada seluruh pihak yang berkepentingan. Dengan cara ini, kita dapat membangun kepercayaan di antara anggota tim dan memastikan bahwa semua orang memahami peran dan tanggung jawab mereka dalam mencapai tujuan organisasi.
4. Peningkatan Kapasitas dan Kompetensi
Hasil evaluasi seringkali mengungkapkan area-area di mana kita perlu meningkatkan kapasitas dan kompetensi. Maka dari itu, saya mendorong setiap anggota MS Takengon untuk terus belajar dan mengembangkan diri. Pelatihan, workshop, dan kegiatan peningkatan kapasitas lainnya harus terus diadakan untuk memastikan bahwa kita memiliki keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk menjalankan tugas dengan lebih baik.
5. Kolaborasi dan Kerjasama
Tidak ada yang bisa dicapai tanpa kerja sama dan kolaborasi yang baik di antara kita. Evaluasi kinerja juga harus mencakup penilaian tentang bagaimana kita bekerja sebagai tim. Kita perlu memastikan bahwa komunikasi antar bagian berjalan lancar dan bahwa setiap orang merasa didukung dalam upaya mereka untuk mencapai tujuan bersama.
6. Fokus pada Hasil dan Dampak
Terakhir, dalam mengevaluasi kinerja, kita harus tetap fokus pada hasil dan dampak yang telah dicapai, bukan hanya pada prosesnya. Kita perlu melihat bagaimana upaya kita telah mempengaruhi pencapaian misi dan visi organisasi serta dampaknya bagi masyarakat dan pihak-pihak yang kita layani.
Rekan-rekan yang saya hormati,
Monitoring dan evaluasi yang efektif adalah kunci untuk mencapai kesuksesan organisasi. Mari kita jadikan evaluasi triwulan ini sebagai momentum untuk melakukan perbaikan dan penyesuaian yang diperlukan agar kita dapat terus bergerak maju dengan lebih baik. Saya yakin dengan komitmen dan dedikasi kita semua, MS Takengon akan terus berkembang dan memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat.
Demikian amanat saya pada apel pagi hari ini. Terima kasih atas perhatian dan kerjasamanya.
Wassalamualaikum Warahmatullahi Wabarakatuh.
Tim Humas MS Takengon, Aceh Tengah.
